质量经理(NO:643560495)

高凡猎头
18-25万

余姚 | 本科 | 8年以上

发布时间:2018-02-28

基本信息

汇报对象: 厂长 下属人数: 54
所属行业: 服务·旅游·中介 所属部门:
企业性质: 私营/民营企业 企业规模: 500-999人

职位描述

任职条件 1、教育要求
大专以上学历,以机械专业为优先。
2、专业知识
(1)使用各种办公设备及相应的办公软件;
(2)熟悉锻产品知识和制造工艺;
(3)熟悉机械图纸,能操作CAD等二维、三维软件。
3、工作经验
5年以上行业质量管理经验;3年以上锻造从业经验。
4、技能技巧
(1)具有良好的职业素养和较强的原则性
(2)具备较强的统筹、计划、沟通、协调能力
(3)严谨务实,又不失灵活性;时间观念强
(4)善于沟通协调处理质量控制环节相关事务
(5)熟悉并掌握各类质量工具;
(6)熟悉质量管理流程;
(7)熟悉IATF16949;
(8)了解公司各工序生产流程及工艺要求。
工作概述 全面管理公司的质量经营,对公司质量经营中遇到的重大问题进行决策。
工作内容 (1)规划公司的质量管理方案并有计划的推进实施,结合公司内部情况,拟定质量目标并贯彻落实。
(2)负责公司各种质量管理制度的订立与实施,品质活动的执行与推动。
(3)通过内训或外训提高质量人员相关技能,打造成一支优秀的质量管理团队。
(4)主导公司的质量文化宣传,努力提高公司各阶层的质量意识。
(5)主导各种质量数据的分析统计,定期组织招开质量周会,和各种质量会议。将分析出来的品质数据、发生的较大质量事故及客诉及时传达各部门;提出改善建议,并跟踪改善结果。协调分析异常的产生,防止品质异常再次发生,通过纠正和预防措施的实施,持续改进。以达到公司的质量目标,预防为主的目的。
(6)主导及时回复客诉8D,督导各部门进行质量分析、实施临时措施、纠正措施、预防措施。会同商务部负责对客户投诉与退货的事件处理,确保纠正与预防措施的有效实施。以提高客户满意度。
(7)监督指导实验、计量室量、检具及检测设备的校正、维护与保养活动,建立IQC、PQC、OQC的工作规范并监督、指导其执行。
(8)负责公司品质异常的评审,给出处理意见。
(9)积极做好下属的沟通、激励工作,指导、帮助下属开展工作,并做好对下属的月度绩效考核工作。
(10)制定周、月、季、年度计划,并总结、分析、改善、提高。

岗位要求

学历要求: 本科及以上 性别要求: 不限
语言要求: 专业要求: 不限
年龄要求: 30-0 工作年限: 8年以上

薪酬福利

职位年薪: 18-25万 薪资构成: 基本薪资
年假福利: 国家标准 社保福利: 国家标准
通讯交通: 不确定    

企业介绍

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